Transparencia de IA
Cómo Jobfoxly utiliza la inteligencia artificial y qué significa para usted.
Jobfoxly ofrece varias funciones de IA, todas ellas opcionales — la IA solo se activa cuando usted lo solicita explícitamente.
Extracción de datos de la oferta (Obtener): cuando pega la URL de una oferta de empleo y hace clic en Obtener, el sistema toma una captura de pantalla de la página y la envía a un modelo de visión por IA. El modelo extrae campos estructurados — título del puesto, nombre de la empresa, ubicación, descripción, datos de contacto y fechas — que se rellenan previamente en el formulario para su revisión. Puede editar o eliminar cualquier campo antes de guardar. Nada se guarda sin su acción explícita.
Análisis de CV con puntuación ATS (Applicant Tracking System): cuando sube su currículum junto con la descripción de un puesto, un modelo de IA compara ambos y devuelve un porcentaje de compatibilidad, puntos fuertes, carencias y sugerencias concretas de mejora. Este resultado solo es visible para usted — no se comparte con empleadores ni con terceros.
Adaptación de CV con IA: a partir del análisis del CV, la IA puede generar una versión revisada de su currículum adaptada a la oferta. Usted revisa y edita el resultado antes de utilizarlo.
Generador de carta de presentación: la IA genera un borrador personalizado de carta de presentación a partir de la oferta, su currículum y su nombre. Usted revisa y edita el borrador antes de utilizarlo.
Preparación para entrevistas: la IA genera entre cinco y siete preguntas en formato STAR (Situación, Tarea, Acción, Resultado) a partir de la oferta y su currículum. Son sugerencias para su propia preparación y no se comparten con ningún empleador.
La IA no le evalúa como candidato en nombre de ningún empleador, y ningún resultado de la IA se comparte con empleadores ni con terceros. La puntuación de compatibilidad del análisis de CV se genera exclusivamente para su propio uso y no constituye una valoración realizada en nombre de ningún empleador.
La IA no clasifica, puntúa ni filtra sus solicitudes en nombre de empleadores ni de terceros.
La IA no toma decisiones con efectos jurídicos o igualmente significativos sobre ninguna persona.
La IA no conserva la captura de pantalla ni el contenido sin procesar de la página tras la extracción. Solo se conservan los campos estructurados que usted confirma y guarda.
La IA no aprende de sus datos ni los utiliza para entrenar modelos.
Jobfoxly ha evaluado su uso de la IA conforme al Reglamento (UE) 2024/1689 (el Reglamento de IA), aplicable a partir del 2 de agosto de 2026.
La función de extracción por IA se clasifica como de riesgo mínimo. No entra en las categorías de alto riesgo enumeradas en el Anexo III del Reglamento (que incluye la IA utilizada en decisiones de empleo, selección de candidatos y contratación). No constituye una práctica prohibida en virtud del artículo 5.
Esta función es una herramienta de ayuda a la introducción de datos. El usuario humano es siempre el actor final: el usuario revisa cada campo extraído y confirma el guardado. No se toma ninguna decisión automatizada sobre ninguna persona.
Esta clasificación está documentada en nuestro expediente técnico interno y se revisa siempre que cambia el componente de IA.
En virtud del artículo 50 del Reglamento europeo de IA, los proveedores de sistemas de IA deben informar a los usuarios cuando interactúan con un sistema de IA.
Cuando utiliza la función Obtener, se muestra directamente en el formulario un aviso que confirma que los campos fueron rellenados previamente por IA y deben revisarse antes de guardar.
Las preguntas frecuentes también explican en lenguaje sencillo cómo funciona la extracción por IA, qué extrae y cuáles son sus limitaciones.
En virtud del artículo 86 del Reglamento europeo de IA, tiene derecho a solicitar una explicación clara y comprensible del papel que desempeñó la IA en una decisión o resultado que le afecte.
Si considera que una extracción generada por IA ha producido información incorrecta que le ha perjudicado — por ejemplo, un título de puesto o datos de contacto erróneos que causaron un problema — puede ponerse en contacto con nosotros en [email protected] para solicitar una explicación.
Responderemos en un plazo de 30 días y explicaremos qué extrajo la IA, por qué pudo haber producido ese resultado y qué puede hacer para corregirlo.
Dado que la IA de Jobfoxly solo produce rellenos previos de formularios que usted revisa y confirma, el alcance práctico del artículo 86 es limitado. Usted sigue siendo el responsable de las decisiones en cada paso.
Jobfoxly utiliza Mistral AI para todas las funciones de IA. Mistral AI es una empresa europea con sede en París, Francia.
La extracción de detalles de ofertas de empleo utiliza un modelo de visión de Mistral. Cuando pega una URL de oferta y hace clic en Obtener, se envía una captura de pantalla a este modelo para extraer los campos estructurados. El identificador del modelo está fijado en nuestra configuración.
Las tareas de generación de texto — generación de cartas de presentación, preguntas de preparación para entrevistas, análisis de señales de alerta, reescritura de puntos de currículum y coincidencia de historias STAR — utilizan un modelo de texto de Mistral. Solo se envían los datos necesarios para cada tarea.
Los términos de la API de Mistral AI establecen explícitamente que los datos enviados a través de la API no se utilizan para el entrenamiento de modelos. Jobfoxly no configura ninguna opción de participación en el intercambio de datos de entrenamiento.
Toda la salida del modelo es validada por una comprobación de esquema antes de mostrársela. La salida estructuralmente no válida se rechaza y se muestra un error.
Si el modelo cambia, actualizamos esta página y reevaluamos la clasificación de riesgo documentada en nuestro expediente técnico interno.
Si tiene preguntas sobre el uso de la IA por parte de Jobfoxly, contáctenos en [email protected].
Si considera que Jobfoxly no cumple con el Reglamento europeo de IA, puede presentar una reclamación ante la autoridad nacional de vigilancia del mercado competente. En los Países Bajos, esta es la Autoriteit Consument en Markt (ACM): https://www.acm.nl.
También tiene derecho, en virtud del artículo 85 del Reglamento europeo de IA, a comunicar cualquier incumplimiento a la autoridad competente.
Esta página fue actualizada por última vez el 24 de mayo de 2026.