Condiciones de uso
Lea estas condiciones con atención antes de usar Jobfoxly.
En estas Condiciones de uso se aplican las siguientes definiciones:
Proveedor: Dot-0, una empresa unipersonal (eenmanszaak) que opera el servicio Jobfoxly, inscrita en la Cámara de Comercio neerlandesa (KVK) con el número 34268249, BTW (IVA): NL001610753B43, con domicilio en Dijk 25, 1721 AA Broek op Langedijk, Países Bajos.
Usuario: toda persona o empresa que cree una cuenta o utilice el Servicio.
Servicio: la aplicación web Jobfoxly, una plataforma SaaS para el seguimiento de solicitudes de empleo, incluyendo todas las funcionalidades, API y documentación relacionadas.
Cuenta: las credenciales personales de inicio de sesión y los datos asociados creados por el Usuario para acceder al Servicio.
Suscripción: un plan de pago recurrente (mensual o anual) que otorga al Usuario acceso a las funciones premium del Servicio.
Acuerdo: el contrato entre el Proveedor y el Usuario, formalizado en el momento de la creación de la cuenta, compuesto por estas Condiciones, la Política de privacidad y la Política de cookies.
Contenido: todos los datos, textos, archivos y otros materiales cargados o introducidos por el Usuario en el Servicio.
Estas Condiciones se aplican a todo uso del Servicio y a cada Acuerdo entre el Proveedor y el Usuario.
Al crear una cuenta o utilizar el Servicio, el Usuario acepta estas Condiciones. Si no está de acuerdo, no utilice el Servicio.
Podemos actualizar estas Condiciones en cualquier momento. Le avisaremos de los cambios importantes por correo electrónico o con un aviso en la aplicación al menos 30 días antes. Si sigue usando el Servicio después de esa fecha, acepta las nuevas Condiciones.
Si alguna parte de estas Condiciones resulta no ser válida, el resto sigue vigente. La parte no válida se sustituirá por una versión válida lo más parecida posible a la original.
Para usar el Servicio, necesita crear una cuenta con un correo electrónico válido. Puede iniciar sesión con un enlace mágico o a través de Google o Microsoft.
Usted es responsable de mantener sus datos de acceso seguros y de todo lo que ocurra en su cuenta.
El Usuario debe proporcionar información precisa y completa durante el registro y mantener actualizada la información de su cuenta.
El Usuario no puede crear múltiples cuentas, compartir el acceso a su cuenta con terceros ni utilizar la cuenta de otra persona sin su permiso.
Podemos suspender o cerrar cuentas que incumplan estas Condiciones o que permanezcan inactivas durante más de 12 meses consecutivos.
Jobfoxly proporciona una plataforma web para el seguimiento de solicitudes de empleo. Las funcionalidades incluyen la importación de ofertas de trabajo mediante URL, el almacenamiento de detalles de solicitudes, la carga de currículos y documentos, y la gestión del estado de las solicitudes.
El Servicio se ofrece "tal como está" y "según su disponibilidad". Hacemos todo lo posible por mantenerlo funcionando, pero no podemos garantizar que esté siempre disponible. Le avisaremos del mantenimiento programado cuando sea posible.
Podemos cambiar, actualizar o eliminar funciones del Servicio en cualquier momento. Si eliminamos algo importante, se lo comunicaremos con antelación.
El Servicio depende de sitios web de terceros para obtener datos de ofertas de empleo. El Proveedor no garantiza la exactitud, integridad ni disponibilidad de los datos extraídos de fuentes externas.
El Servicio está disponible en una modalidad gratuita con funciones limitadas y un número restringido de ofertas de empleo registradas.
Las suscripciones de pago (Pro y Business) desbloquean funciones adicionales, como el seguimiento ilimitado de ofertas de empleo, la gestión de documentos, análisis avanzados y asistencia prioritaria. Los precios vigentes se encuentran en el sitio web de Jobfoxly.
Las suscripciones se facturan de forma pospago, mensual o anual. Todos los precios están en euros (EUR) e incluyen el IVA aplicable cuando corresponda.
El Proveedor se reserva el derecho de modificar los precios de las suscripciones. Los suscriptores existentes serán notificados con al menos 30 días de antelación antes de la entrada en vigor de un cambio de precio. El nuevo precio se aplica al inicio del siguiente ciclo de facturación posterior al período de notificación.
Los pagos se gestionan a través de un proveedor de pagos. Al pagar, acepta las condiciones del proveedor de pagos.
Las suscripciones se renuevan automáticamente al final de cada período de facturación, a menos que el Usuario las cancele antes de la fecha de renovación.
Si un pago falla, podemos limitar el acceso a las funciones de pago hasta que se pague el importe. Le avisaremos de cualquier problema de pago por correo electrónico.
Derecho de desistimiento: si está en la UE, puede cancelar su suscripción en los 14 días siguientes a la compra sin dar un motivo. Para ello, escriba a [email protected] antes de que pasen los 14 días. Si ya hemos prestado el Servicio completo durante ese período con su acuerdo claro, el derecho de desistimiento deja de aplicarse. Los reembolsos se envían en 14 días por el mismo método de pago.
Si se encuentra fuera de la UE, puede solicitar un reembolso en los 14 días siguientes a su compra escribiendo a [email protected]. Las solicitudes se revisan caso por caso. Si su solicitud es aprobada, el reembolso se procesa en 14 días por el mismo método de pago.
El Usuario puede cancelar su suscripción de pago en cualquier momento a través de la configuración de su cuenta o poniéndose en contacto con el servicio de asistencia.
Después de cancelar, conserva las funciones de pago hasta el final del período actual. Después, su cuenta pasa al plan gratuito.
Si vuelve al plan gratuito y tiene más datos de los que permite, sus datos se conservan pero no podrá acceder a los extras hasta que actualice su plan o los elimine.
Podemos cerrar su cuenta si incumple gravemente estas Condiciones, por ejemplo por abuso del Servicio, falta de pago o infracción de la ley.
El Proveedor puede ofrecer un programa de recomendación que permita a los Usuarios obtener una comisión por recomendar nuevos suscriptores de pago.
Las comisiones por recomendación, los requisitos de elegibilidad y las normas del programa se describen en el sitio web de Jobfoxly y pueden modificarse o interrumpirse en cualquier momento.
Las comisiones solo se obtienen por recomendaciones legítimas. Las autorreferencias, los registros fraudulentos o el abuso del sistema de recomendación darán lugar a la pérdida de las comisiones devengadas y a la posible cancelación de la cuenta.
Podemos retener o reclamar comisiones obtenidas incumpliendo las reglas del programa de recomendación.
El Usuario conserva la plena titularidad de todo el Contenido que cargue o introduzca en el Servicio.
Al usar el Servicio, nos da permiso para guardar, procesar y mostrar su Contenido, pero solo para hacer que el Servicio funcione para usted.
El Proveedor no accede, vende ni comparte el Contenido del Usuario con terceros, excepto cuando lo exija la ley o según lo descrito en la Política de privacidad.
Usted es responsable de lo que sube. No suba nada que sea ilegal, dañino o que viole los derechos de otra persona.
Todo en el Servicio — el software, el diseño, los logotipos y la documentación — nos pertenece.
Puede usar el Servicio para su fin previsto mientras tenga una cuenta. Este derecho es personal y no se puede compartir ni transferir.
No puede copiar, modificar, desmontar, compartir ni crear versiones basadas en el Servicio o cualquier parte del mismo.
Tratamos sus datos personales según el RGPD y la ley de privacidad neerlandesa. Puede leer más en nuestra Política de privacidad.
El Usuario tiene derecho a acceder, corregir, exportar y eliminar sus datos personales en cualquier momento a través de la configuración de su cuenta o poniéndose en contacto con el servicio de asistencia en [email protected].
Usamos medidas de seguridad adecuadas para proteger sus datos contra accesos no autorizados, pérdida o modificación.
Si algo sale mal, lo máximo que pagaremos es lo que usted nos haya pagado en los últimos 12 meses, o 100 EUR, el importe que resulte superior.
No somos responsables de daños indirectos, como la pérdida de datos, pérdida de ingresos o problemas en su negocio causados por usar el Servicio.
No somos responsables de problemas causados por: (a) no mantener su cuenta segura, (b) datos incorrectos de otros sitios web, (c) interrupciones fuera de nuestro control, o (d) incumplimiento de estas Condiciones por su parte.
Estos límites no se aplican cuando la ley neerlandesa no los permite.
Hacemos todo lo posible por mantener el Servicio funcionando, pero puede no estar disponible temporalmente por mantenimiento, actualizaciones o razones fuera de nuestro control.
No somos responsables si no podemos prestar el Servicio por eventos fuera de nuestro control, como desastres naturales, cortes de luz, problemas de internet, acciones gubernamentales, pandemias o fallos de otros servicios.
Estas Condiciones se rigen por las leyes de los Países Bajos.
Cualquier conflicto derivado de estas Condiciones o del Servicio o relacionado con ellos se intentará resolver primero de forma amistosa. Si no se alcanza una resolución en un plazo de 30 días, el conflicto será resuelto por el tribunal del distrito de Noord-Holland, Países Bajos.
Si vive en la UE, las leyes de protección al consumidor de su país siguen aplicándose cuando le den más protección que la ley neerlandesa.
La Comisión Europea pone a disposición una plataforma de resolución de litigios en línea en https://ec.europa.eu/consumers/odr.
Jobfoxly es operado por Dot-0, una empresa unipersonal (eenmanszaak) inscrita en los Países Bajos.
Dirección: Dijk 25, 1721 AA Broek op Langedijk, Países Bajos
Cámara de Comercio (KVK): 34268249
BTW (IVA): NL001610753B43
Correo electrónico: [email protected]
Si tiene preguntas sobre estas Condiciones, el Servicio o sus datos, escríbanos a la dirección de correo electrónico anterior.
Estas Condiciones se actualizaron por última vez el 18 de marzo de 2026.