Un bon email de relance te remet en tête de pile. Trois vrais exemples à adapter maintenant, plus le bon moment pour envoyer.
La plupart des candidats envoient leur candidature et attendent. Ils vérifient leur boîte mail chaque jour en espérant que quelque chose arrive. Une relance amicale au bon moment te remet en tête de la pile, au moment où le recruteur est justement en train de s'en occuper.
Ce n'est pas une garantie. Mais ça prend cinq minutes et ça marche plus souvent que les gens ne l'imaginent.
Cinq à sept jours ouvrés après avoir envoyé ta candidature. Pas avant. Pas trop après. C'est la fenêtre où ton message de relance est encore pertinent sans paraître insistant.
Si tu as noté la date de candidature dans ton outil de suivi, définis la date de relance au moment de postuler. Comme ça tu n'as pas à t'en souvenir.
Bonjour [Prénom],
J'ai envoyé ma candidature pour le poste de [Poste] la semaine dernière et je voulais faire un point pour savoir s'il y avait des nouvelles concernant les prochaines étapes.
Mon intérêt pour le poste reste entier. N'hésite pas à me contacter si tu as besoin d'informations supplémentaires de ma part.
Cordialement,
[Ton prénom]
Bonjour [Prénom],
Le [date], j'ai envoyé ma candidature pour le poste de [Poste]. Je voulais faire un suivi et savoir s'il y avait une mise à jour sur le déroulement du processus.
Je reste très enthousiaste à l'idée de rejoindre [Entreprise], notamment pour [aspect spécifique qui t'attire]. J'espère avoir de tes nouvelles.
Cordialement,
[Ton prénom]
Bonjour [Prénom],
C'était un plaisir d'échanger avec toi sur le poste de [Poste]. Tu avais mentionné qu'une décision serait prise avant le [date] et je voulais faire un point pour savoir où en est le processus.
Je reste très intéressé et disponible pour les prochaines étapes.
Cordialement,
[Ton prénom]
Deux ou trois jours après ta candidature, c'est trop tôt. Le recruteur n'a peut-être même pas encore eu le temps de la lire.
Une relance c'est bien. Deux c'est la limite. Après ça, tu as suffisamment montré ton intérêt. Envoyer d'autres messages donne une mauvaise impression.
Une relance n'est pas une deuxième lettre de motivation. Trois à quatre phrases suffisent. Plus c'est court, mieux c'est.
Définis la date de relance au moment de postuler. JobFoxly te prévient quand c'est le bon moment. Gratuit, prêt en deux minutes.
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